（一）企业权益保护与企业法治
1、公平竞争与企业法治；
2、合同权益保护与企业法治；
3、物权保护与企业法治；
4、债权保护与企业法治；
5、知识产权保护与企业法治；
6、商业秘密保护与企业法治；
7、企业劳动关系管理权与企业法治；
8、企业用工自主权与企业法治；
9、涉企行政行为与企业法治；
10、行政处罚抗辩权与企业法治；
11、侵权保护与企业法治；
12、“走出去”权益保护与企业法治；
（二）企业家权益保护与企业法治
13、企业家名誉权保护与企业法治；
14、企业家人身权保护与企业法治；
15、企业家劳动报酬激励权益保护与企业法治；
16、企业家财产权保护与企业法治；
（三）员工权益保护与企业法治
17、员工劳动合同权益保护与企业法治；
18、劳务派遣员工权益保护与企业法治；
19、裁员与下岗员工权益保护与企业法治；
20、竞业限制与企业法治；
21、职务科技成果奖励报酬权益保护与企业法治；
（四）股东权益保护与企业法治
22、小股东权益保护与企业法治；
23、混合所有制股东权益保护与企业法治；
（五）保护机制与企业法治
24、沟通机制与企业法治；
25、劳动争议调处机制与企业法治；
26、行政调解机制与企业法治；
27、仲裁机制与企业法治；
28、诉讼机制与企业法治等。