应征论文涉及以下领域，但不限于： 1. 企业估值； 2． 估值理论与模型； 3． 资产评估； 4． 估值与治理； 5． 估值与监管； 6． 智力资本估值； 7． 股权激励与企业价值； 8． 实物期权； 9． 财务报告的估值问题； 10．审计与估值。 应征论文应具有理论前瞻性和重要现实意义，观点明确，材料翔实，文献引注规范，研究方法的运用严谨，并且是未公开发表的学术论文。入选论文将通过匿名通讯评审程序确定。 应征论文应包括：（1）首页：标题/作者姓名/工作单位/职称及职务/通讯方式（