为进一步推动中国管理案例研究的发展，发掘中国情境下的管理理论，继前四届“中国管理案例共享国际论坛”成功召开之后，中国管理案例共享中心再度携手《管理世界》、《南开管理评论》、《科研管理》、《管理学报》、《技术经济》、《管理案例研究与评论》等多家单位举办第五届“中国管理案例研究共享国际论坛”（2014）——转型时期中国企业的管理理论与实践。 前四届论坛邀请到了来自加拿大毅伟商学院前副院长及现任案例中心主任Paul Beamish教授、罗格斯大学商学院的陈昭全教授、美国印第安纳州立大学商学院何威副教授、瑞士苏黎士应用科技大学商学院 René Rüttimann教授、新加坡国立大学计算机学院潘善琳副教授、台湾科技大学卢希鹏教授及周子铨教授、北京大学周长辉教授、南京大学赵曙明教授、中山大学毛蕴诗教授、北京航空航天大学欧阳桃花教授、以及大连理工大学苏敬勤教授，等国内外多所院校著名专家教授做学术报告，收到来自全国各地各类案例论文共计600余篇，呈现出一片蓬勃的学术盛况。本届论坛还将继续邀请国内外知名学者与会并进行案例学术交流。 本届论坛的主题为转型时期中国企业的管理理论与实践，论坛将围绕转型时期中国企业的战略管理，技术、管理与制度创新，领导力以及人力资源管理等主题展开研究与讨论，为中国企业在全球化和经济转型的大背景下实现快速发展提供理论和实践参考。本次论坛将设立最佳论文奖，共设5篇优秀论文，其中3篇案例研究论文、1篇案例研究方法论和1篇案例教学方法论，奖金各1万元，并推荐到支持期刊发表。